Six Mind CROSS Co.,Ltd.

 NO.1 

  ×  仕事 

企業は生産・営利の目的で事業を経営すること。

一人で利益を求めるのではなく仲間と目標を追う。

 

価値を提供する事を第一に考える。

喜んで頂ける方が増えることが対価になる。

 

コールセンターとは、仲間と一緒に仕事を通して

​成長する事が夢中になれる最高の場所です。

 NO.2 

時代 × 市場

現在はITの発達、また働き方改革により

時代の変化や動きが大幅に早くなっております。

その中で会社としてマーケットに合わせた

変化対応力を持たなければなりません。

会社が世の中の顧客様のニーズに応える為に

弊社では日々研修やすり合わせを行い

常に最善の努力を致します。

 NO.3 

長所 × 無限大

​昨今では、個人力に重要性が説かれています。

 

短所を長所に変える努力ではなく長所を伸ばす。

自分の長所が仲間の短所を生かし

 

チーム全体で大きな円になること。

​これがチームであり組織の力だと考えております。

人には長所、短所がありますが短所を無くすことに

 

時間を使うよりも自身の長所を伸ばすことに

注力を注ぐ組織つくりを目指しております。

 NO.4 

当事者意識 × 責任感

企業で働くというのは、使われるのではなく使う。

自分自身が一つの会社としての責任を持つ。

責任を持つ者のみ指導者になれる。

当事者意識を備える事は当然であり

私発信でない限り周りに迷惑になる。

だからこそ、一人一人が当事者となり

​お客様の"ありがとう"を作れます。

 NO.5 

解釈 × ポジティブ

弊社では、Plus思考の徹底を更に徹底しております。

人生生きていれば色んな事が起きます。

現実にならない様に努力しても現実に起きます。

ただ、考えてください。

 

起きた物事=現実は変わりません。

けれども、現実=事実に対しての解釈は自由です。

全ての物事には引き起こしている原因があります。

その全てが弊社にとっては

成功のきっかけだと思っております。

 NO.6 

ハテナ × 習慣

物事には何らかの本質があり、情報が溢れ返っている

 

今の時代は鵜呑みにしてしまったり、知らない事が

リスクという時代です。(通称:情報弱者)

物事は一つ一つ理解を深めていくことで更に

自身で実行することが​出来て、発信も出来る。

分からない!という言葉ではなく、なんでだろ?

と思い事実の分析をすることが自身の学びになり、

組織全体を高めるきっかけになると考えております